Hvordan bliver en CEO
Direktører har delt offentligheden og medierne mening i de seneste år. Nogle mennesker forbinder titlen med industri "fedt katte", picking up store bonusser, mens resten af arbejdsstyrken kæmper videre. Andre ønsker at nå den administrerende direktør, der kører en stor virksomhed og tage ansvaret og belønninger, der kommer med den rolle. Vejen til at blive en CEO varierer, men der er visse kompetencer og kvaliteter, der kan være uvurderlige på vej til toppen af virksomhedernes træ.
Vejledning
1. Forpligte til dine studier. En god uddannelse og faglige kvalifikationer vil hjælpe dig klatre op corporate stigen. Mange virksomheder vil se at rekruttere ledere med en god første grad og derefter en postgraduat uddannelse i et relevant emne som erhvervslivet eller ledelse. En vis grad fra førende universiteter som Oxford eller Cambridge kan indikere, at du allerede er lykkedes i et konkurrencepræget miljø ved blot at komme der. Vær dog opmærksom på, at nogle direktører, f.eks Richard Branson, forlod skolen uden formelle kvalifikationer og har gået på at stor succes.
• Indsaml oplevelse. Omfattende ledelseserfaring er normalt forpligtet til at sikre en CEO position. Kendskab til virksomhedens forretningsområde er nyttig men vigtigere direktører skal vide, hvordan du kører store organisationer, giver en vision for en virksomhed, håndtere forandringer og motivere medarbejdere på alle niveauer. Erfaring med roller som Chief Operations Officer eller som direktør i en stor virksomhed er nyttig. En god CEO vil have en forståelse af alle aspekter af store virksomheder, fra konti og finansiering, igennem til salg, markedsføring, menneskelige ressourcer og it.
• Udvikle sociale kompetencer i hele din karriere at sætte dig selv i linje for en CEO job. Lederskab færdighedstræning vil hjælpe dig med at lede og motivere en arbejdsstyrke, mens du bliver nødt til at udvikle gode forhandlingsevner til at påvirke på toplederniveau, mægler tilbud og udføre fusioner. Kommunikation færdigheder er også vigtigt som direktører har brug for at få deres syn på tværs til personale, klart kommunikere beslutninger og tale med folk på alle niveauer i organisationen.
4. Arbejd hårdt. Dette lyder måske indlysende, men administrerende direktører har brug for en arbejdsevne, der er ud over det for de fleste mennesker. Direktører bringe ofre i deres personlige liv til at klare de krav, arbejdet. Som administrerende direktør vil du blive forventes at besvare presserende e-mails og opkald på alle tidspunkter af dagen og natten, samt at være på opkald under ferie. Du bliver nødt til at tilbringe tid væk fra din familie og give op weekender. De fleste direktører stige tidligt og arbejde sent, så være parat til at overleve på mindre søvn end størstedelen af befolkningen.