Fordele ved samarbejde og teamwork

September 11

Fordele ved samarbejde og teamwork

Samarbejde og teamwork skaber et miljø, der tillader den samlede viden, ressourcer og kompetencer i de enkelte medarbejder til at blomstre, ifølge New Product Development Solutions (NPD). Samarbejde er en handling udført af en organisation, virksomhed eller en gruppe af mennesker til at nå et fælles mål, som typisk finder sted på en større skala end teamwork. Effektivt samarbejde og teamwork kræver kommunikationsteknologi, definition af ansvarsområder samt et opmuntrende kultur. Teamwork og samarbejde er mest effektive, når teammedlemmer er udtryksfulde og åbne en positiv konkurrence. En professionel sport hold, der vinder et mesterskab er et eksempel på veludført teamwork. Fordelene ved samarbejde og teamwork opvejer produktiviteten af ​​en enkelt person eller virksomhed indsats.

Teamwork øger produktivitet


Teamwork kræver, at hver medarbejder til at arbejde sammen, samtidig med at deres individuelle interesser til at blive en underordnet bekymring ifølge NDT Resource Center. Som et resultat, teammedlemmer fokusere på målet ved hånden, og bidrage med deres viden, ressourcer og kompetencer til at nå målet. Teams arbejder sammen mod et fælles mål, hvilket eliminerer en selvstændig tankegang, der ikke kan være i sync med yderligere medarbejdere. Et team miljø letter udførelsen af ​​et mål (at vinde et mesterskab, for eksempel) øget produktivitet og effektivitet. Team medlemmer kombinere deres talent og støtte hinanden, når de forsøger at opnå det samme resultat. Som et resultat, er produktiviteten øget på grund af klart definerede ansvarsområder fordelt blandt hvert medlem.

Samarbejde Øger Lønsomhed


Halvfjerds procent af 300 adspurgte virksomheder rapporterede øget fortjeneste på grund af samarbejde i forsyningskæden industrien, ifølge SME Samarbejd. Samarbejde er teamwork på en større skala i, at virksomhederne samarbejder og mere end en virksomhed kan deltage i partnerskabet. Organisationer og virksomheder mødes større mål, når samarbejdet betragtes som en prioritet. Derfor samarbejde har flere fordele, herunder fælles risikofaktorer, ressourcer og viden.

Teamwork og samarbejde Foster Mangfoldighed


Selve karakteren af ​​teamwork og samarbejde kræver store grupper af mennesker fra forskellige baggrunde til at komme sammen og dele deres erfaringer. Som et resultat, dette miljø beriger forskellige meninger, strategier og problemløsning teknikker. Dette niveau af forskellighed fremmer kulturel forståelse, øget kommunikation gennem forskelligartet kendskab til sprog og en større gruppe af ideer. Omvendt, når en virksomhed eller en gruppe af personer mangler teamwork eller samarbejde, kan tænkning stagnere, begrænsning løsninger og idéer.