Hvad er fordelene ved at være en brandmand?

Brandmænd er mænd og kvinder, der arbejder for at beskytte borgerne og ejendom fra brandskade, men det forekommer. Brandmand jobs omfatter høje niveauer af risiko, men er nødvendige for den offentlige sikkerhed. Selv om betingelser og kompensation varierer fra brandslukning afdeling til en anden, alle brandmænd nyder visse fordele i tillæg til deres standard kompensation.

Løn og fordele

Brandmænd optjene løn og fordele, der er konkurrencedygtige med andre job, der ikke kræver en specialiseret uddannelse. Brandkorps rekruttere unge kandidater og uddanne dem, der ofte leverer løn under praktikophold. Ifølge Bureau of Labor Statistics, brandmænd tjene et minimum grundløn på omkring £ 31.200 om året, som i maj 2008, og kan gøre mere end 65.000 £ om året ved at fremføre en brand kaptajn position. Brandkorps giver også personaleydelser, herunder sygesikring, liv og handicap forsikring, betalt ferie og medlemskab i lokale kreditforeninger.

Job Stabilitet

Størstedelen af ​​brandmænd nyde en forholdsvis høj grad af stabilitet job. Brandslukning er mindre udsat for automatisering og outsourcing end andre industrier, hvilket resulterer i jobvæksten, der har tendens til at overskride nationale gennemsnit vækst job ifølge BLS. Fordi de arbejder for lokale regeringer og udfører væsentlige tjenesteydelser, brandfolk er mindre ofte underlagt furloughs og fyringer end arbejdstagere i andre job i den private og den offentlige sektor. Brandmænd også ofte har adgang til overarbejde eller ekstra løn på toppen af ​​en grundløn på den enkelte arbejdstagers skøn.

Civic Pride

Brandmænd, især dem, der arbejder for lokale brandvæsener, har genkendelige positioner, der giver ret til deltagelse i det civile aktiviteter, og i nogle tilfælde, en følelse af social stolthed. Brandmænd, der modtager tilbud eller afdelingens hædersbevisninger indregnes offentligt. Brandmænd deltager også i ferie festlighederne, herunder parader og specielle begivenheder, både for at beskytte den offentlige sikkerhed og til at modtage anerkendelse for deres igangværende bestræbelser.

Pensionering Indstillinger

Efterløn er en anden fordel. På grund af jobbets fysiske krav, brandmænd typisk pension før alderdommen. Halv- og fuld-pay pensioner giver pensionerede brandmænd indkomster ved længere pensioneringer. Pensionerede brandmænd kan også flytte ind i administrative stillinger til at arbejde, eller tage positioner som deltidsansatte frivillige brandmænd i deres lokalsamfund til at bidrage til den offentlige sikkerhed i en mere overskuelig kapacitet.