Interview spørgsmål til sygepleje position
Forberedelse og forskning er nøglen til at have en vellykket interview til en ammende position. Foregribelse de typer af spørgsmål din intervieweren kan spørge, vil gøre dig i stand til at forberede nogle svar, så du kan komme på tværs på den bedst mulige måde. Uanset om du er en nylig sygepleje kandidat eller er på udkig efter en ændring fra din nuværende sygepleje job, der er særlige spørgsmål vedrørende denne rolle, du kan forvente at komme op i dit interview.
Generelt
Interviewere ønsker at få en fornemmelse for, hvem du er som person, og hvad der motiverer dig til at være en sygeplejerske. Dette erhverv kræver folk færdigheder, team-arbejde færdigheder og en dedikeret og pålidelig attitude, så din intervieweren vil forsøge at måle, om du besidder de rette egenskaber til at være en god sygeplejerske. Almindelige spørgsmål omfatter: Fortæl mig om dig selv, og hvad der ikke er dækket på dit cv. Hvad motiverer dig? Hvad er dine styrker og svagheder? Giv mig et eksempel på, når du har arbejdet godt i et team. Har du håndtere pres? Hvad gør dig til en god sygeplejerske? Hvad er din største bedrift? Hvorfor forlader du dit nuværende job?
Specifik for Post
Interviewere vil stille spørgsmål for at finde ud af, hvorfor du har valgt netop dette job på denne specifikke hospital / organisation. De forsøger at bortfiltrere de mennesker, der ikke synes at forstå, hvad der gør anlægget unikt og hvorfor den tilgængelige job er mere tiltrækkende end nogen anden. Almindelige spørgsmål omfatter: Hvorfor vil du gerne arbejde for vores virksomhed? Hvad synes du om vores virksomheds mission statement? Hvorfor har du valgt specialisering af sygepleje? Hvad mener du er de vigtigste udfordringer i denne rolle? Hvordan ser du din karriere skrider frem i denne stilling? Har du læst noget for nylig, at du tror, du kunne gælde for dit arbejde i denne rolle? Beskriv din ideelle linjechef. Hvad er de tre vigtigste kompetencer, der er nødvendige for denne holdning?
Kvalifikationer og erfaring
Interviewere vil ønsker at sikre, du har de nødvendige kvalifikationer, uddannelse og erfaring til at opfylde behovene i stillingen. Sommetider folk er uærlige på deres cv, så dette er en chance for interviewerne at grille dig om din uddannelsesmæssige og faglige resultater. Almindelige spørgsmål omfatter: Hvorfor valgte du at studere sygepleje, hvor du gjorde? Fortæl mig om din bedste stykke arbejde i løbet af din sygepleje kursus? Hvad var din største bedrift under college? Har du gjort noget ekstra træning siden afgangseksamen? Fortæl mig om tre ting, som du har lært i løbet af dit tidligere job / placering? Hvad var dine ansvarsområder i din sidste position?
Aktuelle industrien spørgsmål
Sygeplejersker forventes at være opmærksomme på og tage en interesse i aktualitetsprogrammer vedrørende sygepleje og sundhed, så interviewere vil have dig til at demonstrere et godt niveau af viden på dette område. Almindelige spørgsmål omfatter: Hvad er de nuværende sundhedsmæssige problemer? Hvilke tidsskrifter og publikationer læser du relevant for sygepleje? Fortæl mig om en nylig artikel du læser, der var interessant. Har der været nogen lovgivning vedtaget for nylig, at du tror kunne påvirke sygepleje i fremtiden?
Interviewpersonen Spørgsmål
Det er almindelig praksis for interviewerne at spørge i slutningen af et interview, om du gerne vil bede dem nogle spørgsmål. Dette er din mulighed for at vise, at du virkelig har tænkt over den position, virksomheden og hvordan du kan passe ind, så det er klogt at forberede mindst et par interessante spørgsmål. Gode eksempler kan nævnes: Hvad er din patient-til-sygeplejerske forholdet? Har du opbakning personale til at hjælpe sygeplejersker? Har du tilbyde nogen uddannelsesmuligheder for faglig udvikling? Hvor ofte har du gennemgå effektiviteten af dine sygeplejersker? Hvilke udfordringer og projekter forude for organisationen?