Sådan skriver selvstændige vurderinger
En del af revisionsprocessen i mange virksomheder indebærer kræver medarbejderne til at skrive selv-vurderinger. Mange medarbejdere ved ikke, hvordan man gør det, og vind op saboterer sig selv ved at dreje i selvstændige vurderinger, der ikke er nyttige i at fremme deres karriere. Når du forstår, hvad ledelse er på udkig efter, vil skrive selv-vurderinger blevet meget lettere og mere gavnligt for dig.
Vejledning
• Tænk over hvorfor ledelsen ønsker selv-vurdering. Ved at skrive en selvstændig vurdering, laver du din chefs gennemgang job til ham. Du leverer ham med en liste over de ting du gjorde og ikke gjorde godt i hele det foregående år. Ideelt set bør din leder kunne klippe og indsætte direkte fra din egen vurdering, når du udfylder papirerne til din anmeldelse.
• Gennemgå selvevaluering, du indsendte sidste år. Hvis selvevaluering, du skrev selv blev godt modtaget af ledelsen, vil du ønsker at genbruge meget af de samme oplysninger for denne selv-vurdering. Hvis din selvransagelse ikke var nyttige, huske, hvad man ikke skal gøre denne gang.
• Undersøg jobbeskrivelsen for din position. Vær sikker på at fremhæve de måder, du opfylder den jobbeskrivelse.
• Kig over retningslinjerne for at skrive selvstændige vurderinger selskab. De fleste virksomheder giver nogle retningslinjer om, hvad de vil have dig til at vurdere. Følg disse retningslinjer så tæt som muligt.
5. Fokus på positive. Hovedparten af din selvransagelse bør tooting dit eget horn. Det er ikke tid til beskedenhed. I stedet, lad din chef kender alle de positive ting, du gjorde i det forløbne år, minde ham om ting, han måske har glemt. Emphasis områder, som du har været med til at forbedre din afdeling.
• nedtone negativer. Hvis du er forpligtet til at tale om forbedringsområder, omfatter hvordan du kommer til at korrigere svaghed. For eksempel, i stedet for at sige, "Stop mangler deadlines," siger "Gennemføre en ny time-management system til at lette møde deadlines." Sørg for at du har allerede begyndt det nye system inden din anmeldelse.
• Spørg om råd fra pålidelige medarbejdere. Nogle gange vil dine kolleger huske positive ting, du gjorde på det job, du har glemt. Medtag disse ting, når du skriver din selvransagelse.
• Indtast din selvransagelse i formatet kræves. Mange virksomheder giver en form for at skrive selv-vurderinger. Hvis din virksomhed ikke giver en formular, skal du skrive selvransagelse i et tekstbehandlingsprogram.