Første sommer job: at sætte din teenager til at arbejde

July 8

Hjælp Teenagere Lær Mens de tjener

Første sommer job: at sætte din teenager til at arbejde

En verden af ​​arbejde er i modsætning til familie, skole og kammerater. Hvis det skal lykkes kræver en anden færdighed sæt. En første job vil introducere dem til en bredere verden og hjælpe med at forberede dem til fremtiden.

- Renee Ward, grundlægger af Teens4Hire.org

Sommer job åbne dørene til voksenalderen. Men for at passere igennem, vil teenagere stadig brug for dig til at vejlede dem. Som teenagere gør planer om at arbejde på denne sommer, skal du spille en støttende rolle i at finde det job, at få jobbet og forvalte jobbet.

Beslutter at arbejde


Før job jagten begynder, bør du finde ud af, om din teenager er virkelig interesseret i at få en sommer job.

"Ikke alle teenagere ønsker at arbejde. Teenagere, der er »presset« af deres forældre til at få et job uden egentlig at ville ene ende med at blive dårlige medarbejdere og svække mulighederne for andre selvmotiverende og ambitiøse teenagere, "siger Renee Ward, grundlægger af Teens4Hire.org.

Lyt til din teenager til at finde ud af, hvad hun ønsker at gøre. Diskutere sommer mål typer arbejde teen kan og vil gøre, færdigheder teen ønsker at lære, og det beløb, teen ønsker at tjene, er alle vigtige overvejelser, før du starter job jagten, siger Jeff Allen, medstifter af Aboutjobs. com.

Du bør også opmuntre din teenager til at finde et job, der spiller til hendes styrker.

"For eksempel, hvis din teenager kan lide at svømme og er god til det, han eller hun kunne overveje et job som en svømmetur instruktør eller livredder på en vand park, pool eller rekreativt område," Ward sagt.

Når afgørelsen er lavet til at begynde at lede efter et job, "det bedste ting en forælder kan gøre er at tage en aktiv interesse i deres barns jobsøgning og vejlede og vejlede dem gennem hele processen," Allen sagde. "Gør deres jobsøgning en aktiv diskussionsemne og hjælpe dem med at løse problemer, der kommer op i deres søgning."

Forældre bør begynde ved at hjælpe deres teenager sammensætte et CV og udfylde ansøgninger.

"Arbejdsgiverne vil ikke forvente at se meget erhvervserfaring fra en teenager, men et velorganiseret, typo-fri CV, der omfatter skoleaktiviteter, resultater og en tankevækkende præsentation vil skille sig ud," Allen sagde. "Ufuldstændige ansøgninger, ulæselig skrift eller dårlig grammatik er store røde flag for arbejdsgivere og vil skade din teenagers chancer for landing et godt job."

Når din teenager får interviewet, hjælpe ham forberede. Teenagere skal lære at præsentere sig selv og vide, hvad de skal bære. Skal de benytte egnede sprog og har god samtale og opfølgning færdigheder, siger Ward.

Under interviewet, bør teenagere fokusere på, hvad de kan gøre.

"En sommer job er måske ikke den mest glamourøse job, de nogensinde vil have, hvilket er så meget desto mere grund til at understrege deres vilje til at optrappe til pladen lykkeligt og bidrage," siger Heather Boyer, direktør for marketing for SnagAJob.com.

Ansætte ledere opsøge to karakteristika hos unge mennesker, Boyer sagde: en stor holdning og en vilje til at arbejde.

"Det er også en utrolig vigtig byggesten skridt for ansøgninger til fremtidige positioner - mere erfaring vil give større mulighed for at få fremtidige job," tilføjede hun.

Klokken er nu

Forældre og teenagere bør ikke vente, indtil Memorial Day at begynde at lede efter et job. Søgningen bør starte så snart som muligt.

"Som hver dag, der går af, vil der være færre muligheder," siger Heather Boyer, direktør for marketing for SnagAJob.com.

Faktisk er mange sommer arbejdsgivere begynde at ansætte i slutningen af ​​vinteren og det tidlige forår. Andre, herunder sommerlejre, statslige parker, sæsonmæssige feriesteder, rekreative centre og statsfinansierede programmer, starte leje proces i februar, siger Jeff Allen, medstifter af Aboutjobs.com.

"Ansøgningsfrister varierer, men hvis du ønsker en bestemt type job eller en med en bestemt arbejdsgiver, skal du gøre din forskning nu for at finde ud af, hvornår deres ansøgningsfrister tæt, så du ikke går glip af den mulighed," sagde han.

Hvis familien opholder sig i byen til sommer, bør teenagere "begynde at tænke som virksomheder trives i sommeren i dit område og betale dem, eller deres hjemmesider, at et besøg se, hvis de ansætter," Allen sagde.

Fælles job til teenagere særprægede til sommer inkluderer pool livredder eller snack bar sælger, udvej tjeneren eller servitrice, tivoli tur ledsager eller lejr rådgiver.

"Ligeledes har mange året rundt detailvirksomheder øget efterspørgsel i sommeren fra øget turisme, måske restauranter har udvidet udendørs siddepladser og nogle butikker har udvidet timer, og har brug for mere personale," Allen tilføjet.

Første Jobsøgning


Søgning efter et job er den samme på alle alderstrin. Internettet, aviser, jobportaler, erhvervsvejledningsinstanser centre og forældrenes netværk af venner og bekendte er altid de første stop til at finde gode kundeemner.

"Selv med sæsonarbejde, det kan være om, hvem du kender," Allen sagde. »Gå ud på en lemmer for din teenager og indpasses i dit sociale netværk. Sæt ord ud blandt dine venner og kollegaer, at din teenager er hårdtarbejdende, ambitiøs og er på udkig efter en bestemt type job. Sørg for, at du gør dette i samarbejde med din teenager og sikre, at de er villige til at mødes med eventuelle arbejdsgivere, du kan introducere dem til. "

Din teenagers alder faktorer i de typer af job, hun kan få, og det antal timer, hun kan arbejde. Føderale og statslige arbejdskraft love tillader et maksimum på 40 timer om ugen, eller fem otte-timers dage, i løbet af sommeren, siger Boyer.

Selv om der er nogen federal arbejdstilladelser, nogle stater kræver en godkendelse inden en teenager kan få et job. Skole rådgivning kontor vil være det bedste sted at finde de nødvendige programmer.

En teenager alder bestemmer hvilken type job, han eller hun lovligt kan gøre. Teenagere under 14 kan ikke lovligt arbejde undtagen i underholdnings-industrien eller på en familiedrevet virksomhed eller bedrift, siger Allen. En teenager under 14, kan dog gøre iværksættervirksomhed arbejde, såsom børnepasning, havearbejde arbejde for familiens venner eller skabe og sælge en tjeneste eller et produkt, tilføjede han.

Teenagere 14.-16 er ofte afskåret fra at betjene tunge maskiner eller ved hjælp af knive.

"Arbejdsgiverne vil typisk forstå, hvad teenagere i bestemte aldersgrupper kan og ikke kan gøre, og vil ansætte i overensstemmelse hermed, men lovene er sat op for at beskytte teenagere, så det er altid godt at vide, hvad du bør ikke blive bedt om at gøre på jobbet," allen sagde.

Value of Money


Når din teenager har landet et job, bør samtalen skifte til forvaltningen af ​​de nye indtægter.

Det første skridt i penge forvaltning er at skabe et budget baseret på det forventede ugentlige indtægt, siger Allen. Så kan du og din teenager skal anslå skatter. Endelig, lave en plan for, hvordan din teenager ønsker at tilbringe og redde indtjeningen.

Jobbet kan være en katalysator for etableringen af ​​teen første bankkonto, sagde han.

"Getting at første lønseddel kommer med en umiddelbar følelse af overdådige muligheder, men at lære at passende administrere penge i en tidlig alder vil tjene teenagere godt i det lange løb," Boyer sagde.

En måde at hjælpe budget er at have teenagere anvende en del af deres lønseddel mod personlige udgifter, såsom prisen på en mobiltelefon eller gas, tilføjede hun.

"En verden af ​​arbejde er i modsætning til familie, skole og kammerater," Ward sagt. "For at være en succes kræver en anden færdighed sæt. En første job vil introducere dem til en bredere verden og hjælpe med at forberede dem til fremtiden. "